以数字员工助力企业组织效能升级

在2026科大讯飞全球1024开发者节期间，企业数智化转型论坛同期举办。本次论坛以“为专业岗位，打造称职尽责的数字员工”为主题，汇聚多领域企业代表与行业专家，共同探讨企业数智化转型的落地路径与实践方向。论坛上，科大讯飞集中发布了WinWork数字员工平台、SuperButton智能决策本体平台等核心产品。

科大讯飞总裁吴晓如表示，当前人工智能技术飞速发展、模型成果快速迭代，企业数智化转型既迎来全新机遇，也面临技术路径选择与价值落地的共性挑战。他分享了三点行业共性思考：一是大中型企业需构建自有智能底座，沉淀包含专业模型、高质量数据、评测体系在内的智能化资产，形成“数据-模型-评测-场景”的正向闭环；二是当前AI已显著实现个人提效，但受跨部门协同流程不畅、企业本体知识沉淀不足等因素制约，组织级效能提升尚未充分显现；三是通用场景提效工具丰富，但专业场景落地成果相对稀缺，需持续深耕。

大模型在企业中的应用是一场长跑，科大讯飞数字员工产线副总经理郭秀军发布了WinWork数字员工平台，提出AI落地正从“个人工具”向“组织级数字员工”演进。WinWork构建了人机协同、能力构建、AI Connection、安全可控、全生命周期管理五大核心能力。据介绍，WinWork提供SaaS订阅、混合部署、私有化部署三种交付形态，现有采购、法务、风控、客服、营销、研发、人力等一批专业领域数字员工，覆盖招采、风控、办公等多场景。未来，将持续助力企业打造懂业务的数字员工团队，实现降本增效、智能化升级。