山东济宁任城区:春风行动搭起就业“连心桥”

王金虎 2026-03-07 16:48:23

3月6日一大早,山东济宁市任城区人力资源市场门前人头攒动。从乡镇赶来的求职者李梅攥着简历,仔细打量着企业展位图:“听说有几十家企业现场招聘,还有直播带岗,我想找个离家近的岗位,方便照顾孩子。”

这是任城区2026年“济耀新春 宁聚英才”春风行动系列招聘会的一个缩影。从正月初八至今,这场持续月余的招聘会,正为当地稳就业写下生动注脚。

走进招聘大厅,只见按行业分区的展位前围满了求职者。与往年不同,今年的招聘会多了几分“量身定制”的意味。“我们联合妇联、退役军人事务局、工会等部门,连续推出女性专场、退役军人专场等特色招聘活动。”任城区公共就业和人才服务中心主任夏咏介绍,通过多部门联动细分服务对象,让岗位匹配更加精准。

女性专场专区里,一家家政企业招聘负责人刘女士告诉记者:“春节后育儿嫂需求旺盛,我们带来50个岗位,不到半天就收到30多份意向书。”

如果说人力资源市场是招聘“主阵地”,那么遍布城乡的特色专场则是就业服务的“毛细血管”。在麷街市集,一场联合南苑街道举办的大型招聘会,让前来购物的市民张建国意外收获工作,他说:“本来是来买菜的,没想到顺便把工作找了,月薪4000多,就在家门口。”

线下火热进行的同时,线上招聘同样热闹。招聘会现场一角,直播间里主播热情推介岗位,数千名网友实时互动、在线投递简历。“线下沉浸式对接+线上云端揽才”的双轨服务模式,让就业服务突破时空限制。各专场线上直播累计观看达17.2万人次。

今年以来,任城区累计举办各类现场招聘会28场,吸引参会企业1597家,提供岗位5.42万余个,进场求职人数3.25万余人次,达成意向1.1万余人次。“下一步,任城区人社局将常态化开展特色招聘活动,优化服务流程,让就业春风持续吹拂任城大地,助力更多人才扎根任城、成就梦想,为区域经济高质量发展筑牢就业根基。”任城区公共就业和人才服务中心主任夏咏说。